Recruitment Process Outsourcing (RPO)
Referenzen
Recruitment Process Outsourcing (RPO)
Aufgrund der Größe unserer Agenturgruppe sind wir in der Lage, viele Suchen parallel durchzuführen und auch ganze Teams zu besetzen. Um den Anforderungen unserer Kunden in bestimmten Situationen besser gerecht zu werden, haben wir als Ergänzung zu unseren Dienstleistungen Executive Search und Professional und Expert Search die Dienstleistung Recruitment Process Outsourcing (RPO) aufgebaut: Anstelle einer einzelnen Suche wird dem Kunden für einen bestimmten Zeitraum (in der Regel mindestens sechs Monate) ein Recruiting-Team zur Verfügung gestellt.
Dies ist z.B. dann sinnvoll, wenn eine große Anzahl ähnlicher Positionen zu besetzen ist oder das Unternehmen nicht über die Kapazität verfügt, einen detaillierten Interview- und/oder Onboarding-Prozess mit neuen Mitarbeitenden durchzuführen. Auf diese Weise können Unternehmen sehr schnell und effizient mit dem Rekrutierungsprozess beginnen, während sie selbst die notwendigen langfristigen Strukturen aufbauen. Feste Tagessätze sorgen für eine gute Planbarkeit der Kosten.
Unser Prozess
Kick-off
Briefing
Rekrutierung und Auswahl
Einstellungen
Finalisierung
Das sagen unsere Partner über unsere Zusammenarbeit
Kontaktiere uns für eine kostenlose, unverbindliche Beratung!
Wie können wir Dich am besten unterstützen? Kontaktiere uns für ein unverbindliches Beratungsgespräch. Wir freuen uns auf den Austausch mit Dir.