Dein Headhunter für die Position DevOps Engineer
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Was macht ein DevOps Engineer?
In der IT trifft man seit einiger Zeit gehäuft auf das Kompositum „DevOps“. Der Begriff DevOps (zusammengesetzt aus den englischen Begriffen für „Entwicklung“ und „IT-Betrieb“) changiert von Unternehmen zu Unternehmen zwischen einer Tätigkeit und einem Mindset. Meistens verbinden sich hier konkrete Tätigkeitsbereiche aus Softwareentwicklung, Systemadministration und Qualitätssicherung vor dem Ziel der Prozessoptimierung.
Das Aufgabenfeld von DevOps-Engineers oder DevOps-Managers ist daher sehr vielseitig; sie müssen sowohl entwickeln als auch verwalten. Neben allgemeinen Programmier- und Verwaltungstätigkeiten entwickeln sie unter anderem Skripte und Tools, sorgen für einen reibungslosen Continuous-Integration- und Delivery-Ablauf, verwalteten Zertifikate und überwachen Prozesse. Dabei sorgen sie für regelmäßige Updates, arbeiteten an einer Microservice-Architektur und sind mitunter verantwortlich für Container-Orchestrierung und virtualisierte Systeme.
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Was muss ein DevOps Engineer können?
Als Schnittstelle zwischen Softwareentwicklung und Systemadministration muss ein DevOps-Engineer beide Bereiche fachlich abdecken. Als Grundlage eignet sich etwa ein Informatik- oder IT-Studium oder eine Ausbildung als Fachinformatiker:in für Systemadministration oder Anwendungsentwicklung.
Für die Tätigkeit als DevOps-Manager sind Programmierkenntnisse durch ein Verständnis für Sprachen wie Java, Python, PHP, C# oder Ruby, Kenntnisse im Scripting (etwa Bash oder Shell) erforderlich. Außerdem Kenntnisse der Serversysteme für das jeweilige Betriebssystem (Windows, iOS, Linux). Bei modernen Setups in der Cloud braucht es äquivalent dazu Erfahrung mit AWS, Azure, Google Cloud und Container-Tools wie Docker und Kubernetes.
DevOps-Manager sollten darüber hinaus IT-Infrastrukturen verstehen, die Techniken des agilen Arbeitens beherrschen sowie teamfähig und kommunikationsstark sein. Eine große Lernbereitschaft ist ebenfalls wichtig. Jemand, der über diese Fertigkeiten verfügt, kann als Junior-DevOps-Engineer einsteigen.
DevOps Engineer gesucht!
Ein DevOps-Engineer muss die Fähigkeiten und Fertigkeiten eines Softwaredevelopers und die eines System-Engineers auf sich vereinen, also über Kenntnisse in Softwareentwicklung (und zwar passend zu dem jeweiligen Betriebssystem) und Administration verfügen. Als Schnittstelle zwischen verschiedenen Abteilungen ist Kommunikationsstärke essenziell für DevOps-Manager. Da sich die Digitalwirtschaft laufend weiterentwickelt, muss sich der/die Kandidat:in darüber hinaus fortwährend weiterbilden. Kein Wunder also, dass insbesondere Senior-DevOps-Engineers heiß begehrt und rar gesät sind.
Wie findet alphacoders qualifizierte DevOps Manager?
„Wie ticken DevOps-Engineers?“, ist eine Frage, die sich Personaler von Flensburg bis München auf der verzweifelten Suche nach geeigneten Kandidat:innen stellen. Angesichts eines nahezu leergefegten Bewerber:innenmarktes nehmen sie daher gern die Dienste von Headhunter:innen in Anspruch. Für passgenaue Besetzungen ist unbedingt darauf zu achten, dass die Personalvermittlung inhaltlich versteht, was ein(e) potenzielle(r) Kandidat:in kann, aber auch, was ihn bzw. sie motiviert. Um passende DevOps-Manager zu finden, sollte man daher buchstäblich deren Sprache sprechen. DevOps-Engineer ist nicht gleich DevOps-Engineer und die Suche nach dem geeigneten Kandidaten bzw. der Kandidatin sollte dem unbedingt Rechnung tragen.
alphacoders bildet die Schnittstelle zwischen Unternehmen und DevOps-Managern. Unsere Kundinnen und Kunden profitieren von unserem Netzwerk, Fachwissen und der partnerschaftlichen Zusammenarbeit. Wir wissen, wie DevOps-Manager ticken!
Ihre Vorteile mit alphacoders
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